劳动人事争议仲裁办理程序
时间: 2015/07/06 来源: 人社局 点击数:12811

一、事项名称:劳动人事争议仲裁
    二、设定依据:
    1、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》;
    2、《中华人民共和国劳动法》;
    3、《中华人民共和国劳动合同法》;
    4、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》;
    5、《工伤保险条例》;
    三、申请条件:
    1、属于争议的受案范围;
    2、有明确的仲裁请求和事实理由;
    3、在申请仲裁的法定时效期间内;
    4、属于劳动人事争议仲裁委员会管辖范围;
    四、办理材料:
    1、仲裁申请书一式两份;
    2、申请人的身份证明材料;
    3、能够证明申请人的权益受到伤害的证明材料;
    4、被申请人的资质证明材料;
    五、办理地点:林口县劳动人事争议仲裁委员会办公室(林口县人力资源和社会保障局三楼)
    六:办理时间:经仲裁委员会审查,决定受理仲裁申请之日起四十五日内结案。如案件复杂需要延期的,经劳动人事争议仲裁委员会批准,可延长期限不得超过十五日。
    七、联系电话:0453-8976504
    八、办理流程: 

 

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