近年来，我县把开展机关“能力作风建设年”活动作为重要政治任务，创新打造“十个要点”，扎实推进“1+7”综合举措，科学运用“四个体系”闭环工作落实机制，全县机关“能力作风建设年”活动取得明显成效。
过去一年，我县坚持以思想破冰引领行动突围，开展县委理论学习中心组“解放思想、振兴发展”专题研讨9次，组织集中宣讲145场。聚焦克服“本领恐慌”，扎实推进学习型机关创建行动，开展“日读一小时”“精讲五分钟”等活动901次。实施“干部专业化能力提升工程”，累计培训600余人次。选派19名干部到工业强县办等重要部门接受历练，有效解决“能力不足而不能为”的问题。扎实开展“三治一创”活动，领导干部“走流程”发现并整改问题234个，专项监督发现问题49个、处理21人，责令相关单位处理15人。将32个台账、1184个重点工作任务纳入“四个体系”管理，项目化推进、全覆盖督查，形成全闭环的抓落实工作格局。坚持把“攻坚破难行动”作为振兴发展的关键发力点，启动实施“百日攻坚”行动，推动重点工作、重点项目取得新进展新突破，县级7项攻坚破难计划和各镇、各单位164项攻坚破难课题全部完成。坚持跳起摸高、争创一流，建立晋位争先清单50项，《创先晋位工作清单》14项任务完成率达100%。通过开展机关“能力作风建设年”活动，全县党员干部工作质效和服务意识不断增强，推动振兴发展的“精气神”得到了进一步提振。
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